Un accompagnement rigoureux, scientifique et profondément humain

Pourquoi faire un bilan ?

Un bilan d’orientation ou de compétences est un temps pour soi, une démarche structurée pour :

• faire le point sur son parcours, ses envies, ses ressources,

• mieux se connaître, objectivement,

• envisager un changement professionnel éclairé et durable.

C’est une étape utile si vous :

• vous sentez perdu·e ou démotivé·e dans votre travail actuel,

• hésitez entre plusieurs pistes (reconversion, formation, entrepreneuriat...),

• souhaitez clarifier vos forces, vos valeurs, votre style professionnel,

• avez besoin d’une lecture externe fiable et professionnelle de votre profil.

⚠️ Attention : un vrai bilan ne s’improvise pas

De nombreux acteurs se revendiquent "coach d’orientation" ou "expert en bilan de compétences" sans aucune formation en psychologie, ni habilitation à faire passer des tests psychométriques validés scientifiquement.

Seul·e un·e psychologue du travail est formé·e, habilité·e et éthiquement tenu·e d’utiliser des outils fiables, avec une lecture nuancée de votre fonctionnement, de vos dynamiques internes et de vos contextes.

⛔ Ne confiez pas votre avenir professionnel à des méthodes vagues ou à des promesses simplistes.
✅ Choisissez un accompagnement sérieux, respectueux de votre singularité, ancré dans la réalité.

Mon approche du bilan

En tant que psychologue du travail, je propose des bilans sur-mesure, construits autour de vous : votre parcours, votre personnalité, vos besoins, vos contraintes.

Le bilan comprend :

• Un entretien d’analyse de votre demande

• Des tests psychométriques fiables (intérêts professionnels, aptitudes, personnalité, motivation…)

• Une exploration guidée de votre parcours, de vos réussites, de vos freins et de vos aspirations

• Un travail sur vos valeurs, votre énergie, vos priorités

• Des scénarios réalistes et concrets d’évolution professionnelle

• La restitution complète de vos résultats, avec des préconisations personnalisées

Ce que vous y gagnez

✔️ Une vision plus claire de vous-même et de vos ressources
✔️ Une base solide pour faire des choix alignés
✔️ Une confiance renforcée dans vos décisions futures
✔️ Un rapport final que vous pouvez utiliser comme appui (orientation, VAE, reconversion, CPF...)

📌 Infos pratiques

• Durée : variable selon la formule (bilan flash / complet / approfondi)

• Modalités : à distance

• Cadre : confidentialité, déontologie, neutralité bienveillante

En résumé : choisir un vrai professionnel

🎓 Le psychologue du travail est le seul professionnel à la fois formé, diplômé, éthique et habilité à construire et interpréter un bilan d’orientation ou de compétences basé sur des méthodes psychométriques fiables.

Faites le choix d’un accompagnement sérieux, engagé, humain, et réellement utile pour votre avenir.